Méduse : offre d’emploi | directeur-trice général-e

Date limite pour postuler : 22 mai 2020

Pôle culturel majeur, actif depuis 1995 et situé au centre-ville de Québec, Méduse abrite au sein de son édifice de 4000 mètres carrés, dix organismes culturels, artistiques et communautaires sans but lucratif oeuvrant dans les domaines de la production et de la diffusion en art actuel. La mission de Méduse est d’offrir à ses membres un lieu de vie coopératif unique et stimulant et d’en assurer son rayonnement.

La direction générale a pour mandat principal de veiller à la pleine réalisation des orientations stratégiques de la coopérative, principalement de la gestion et du développement immobilier, dans le respect de sa vision et de sa mission.

Pour l’année de ses 25 ans, Méduse entreprendra en mai 2020 un grand chantier de rénovations, de mise aux normes et d’acquisition d’équipements spécialisés, lequel sera suivi par le développement d’un plan d’intervention immobilier afin de planifier les années à venir. Active dans le secteur des arts et de l’économie sociale depuis de nombreuses années, la coopérative recherche une personne autonome, aguerrie en gestion immobilière et ayant un intérêt envers les arts actuels pour mener à bien son développement.

Le milieu de travail offert est stimulant, idéal pour une personne qui démontre un leadership rassembleur dans un milieu où des valeurs telles que l’ouverture à la collaboration, l’équité, la responsabilité et la démocratie sont au cœur des actions.

Sous l’autorité du conseil d’administration, la direction générale a pour principales responsabilités :

  • Planifier et coordonner les projets immobiliers (projets de construction et de rénovation)
  • Coordonner la gestion immobilière courante
  • Assurer le suivi budgétaire des projets et des activités régulières
  • Faire la recherche et les demandes de financement (subventions, commandites, etc.)
  • Rédiger et coordonner un plan d’intervention immobilier chiffré
  • Établir les besoins de la coopérative et de ses membres et travailler en concertation étroite avec ces derniers
  • Représenter la coopérative auprès des instances politiques et de ses principaux partenaires publics et privés
  • Coordonner les services contractuels professionnels nécessaires à la bonne opération de l’immeuble
  • Mettre en œuvre le plan d’action découlant des orientations stratégiques de la coopérative
  • Élaborer et mettre en œuvre les politiques internes et les programmes de la coopérative
  • Encadrer et superviser le personnel sous sa responsabilité
  • Planifier et coordonner l’ensemble des activités corporatives : conseil d’administration, comité ad hoc, assemblée générale, résolutions, politiques, barèmes, etc.
  • Superviser les communications
  • Siéger sur les comités et tables de concertation reliés au mandat de l’organisme

Profil recherché

  • Formation en gestion, développement immobilier ou tout autre domaine jugé pertinent
  • Expérience de 3 ans en gestion immobilière et/ou direction d’organismes
  • Excellentes capacités de planification
  • Habilité à représenter l’organisme auprès des instances politiques
  • Excellente maîtrise du français / Maîtrise de l’anglais, un atout
  • Capacités rédactionnelles
  • Aptitudes démontrées à travailler en réseau et en concertation avec une variété d’intervenants
  • Connaissance du mode de gouvernance des coopératives et des centres d’artistes, un atout
  • Connaissance de l‘écologie du secteur culturel et du milieu de l’art actuel à Québec, un atout Qualités recherchées
  • Leadership
  • Polyvalence et autonomie
  • Habiletés communicationnelles et relationnelles

Date d’entrée en poste

Dès que possible.

Conditions d’emploi

  • 35 heures par semaine, flexibilité de l’horaire de travail
  • Salaire à discuter et selon expérience
  • 4 semaines de vacances après une année d’ancienneté
  • À l’occasion, être disponible les soirs et fins de semaine

Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae accompagné d’une lettre de motivation, au plus tard le 22 mai 2020 minuit par courriel en un seul document .PDF à l’attention de la présidente du Conseil d’administration, Mme Catherine Benoit à l’adresse suivante : cameduse@meduse.org.

Notez que seules les candidatures retenues seront contactées.